NLP-Practitionercoach

Zeitrahmen

25 Ausbildungstage, 180 Stunden und 6 Monate Ausbildungsdauer minimal.

Ausbildungsziel

Die NLP – Practitionercoach Ausbildung soll die Teilnehmer befähigen, Techniken kompetent einsetzen zu können, um Gesprächssituationen grundsätzlich positiv und hilfreich zu gestalten und Veränderungs-prozesse auf der Verhaltensebene anzuregen.

  1. Kommunikationsgrundlagen des Coachings (40Stunden)
    • Zielkriterien
    • Kontraktbildung
    • Setting
    • Pacing-Leading-Rapport
    • Kundentypen
    • Sachebene-Beziehung
    • Fakten-Bedeutungsebene
    • Sensorisch definite Sprache
    • 3-Wahrnehmungspositionen
    • Assoziation-Dissoziation
    • Prozess-Inhaltsebene
    • Kongruent-Inkongruent – Parabotschaften
    • Ambivalenz bezüglich Veränderung
  2. Der Wahrnehmungsprozess und Denkstrukturen (15 Stunden)
    • Repräsentationssysteme
    • Physiologien kalibrieren
    • Wahrnehmungsfilter, 7+-2
    • Kalibrieren auditiv, kinästhetisch
    • Augenzugangshinweise
    • Neurophysiologische Grundkonzepte
  3. Fragetechniken im Coaching (20 Stunden)
    • Meta Modell
    • Ziel- und lösungsorientiertes Fragen
    • Chunking
    • Skalieren von Lösungen
    • Zirkuläres Fragen
  4. Ressourcen- und Eigenkompetenzförderung (40 Stunden)
    • Ankern
    • Teile Modell
    • Reframing
    • Hypnocoaching
  5. Kodierung der Wirklichkeitserfahrung (25 Stunden)
    • Werte, Glaubenssätze
    • Timeline
    • Submodalitäten
  6. Modeling: Erfolgreiche Strategien nutzen (25 Stunden)
    • Strategiearbeit T.O.T.E.
    • Modeling
    • Dilts Pyramide
    • Eigene Verhaltensmuster optimieren

Testing

  • Einstündiger schriftlicher Test vor Ort zum Abschluss
  • Schriftliche Hausaufgabe: Drei Interventionsdokumentationen mit Klienten
  • Drei Demonstration von Formaten aus den Methoden:
    Ankern, Teile-Modell, Submodalitäten, Tranceinduktion